请问杭州萧山最低工资标准

浙江省最低工资一是多少
　　浙江调整该省最低工资标准，调整后的月最低工资标准为1650元、1470元、1350元、1220元四档，小时最低工资标准为13.5元、12元、10.9元、9.8元四档。与此前最低工资标准相比，平均增长幅度达到12.5%。第一档：杭州市区、余杭区、宁波市区、温州市区。第二档：萧山区、富阳市、。

浙江省2010年最低工资标准是多少
　　2010年浙江省最低工资标准一档为1100元，二档为980元，三档为900元，四档为800元。2010年浙江省最低工资标准一档为1100元，二档为980元，三档为900元，四档为800元。其中，一档适用于杭州市区、余杭区、宁波市区、温州市区；二档适用于萧山区、富阳市、余姚市、慈溪市、奉化市。

杭州萧山代缴社保公司
　　杭州市区不含萧山、余杭区个体劳动者缴纳基本养老保险费的缴费基数，由参保人员在2009年省在岗职工平均工资的80%300%之间自行选择。缴费比例按照18%确定。因缴费基数调整，参保人员的基本养老保险费缴费标准作相应调整。以月缴费基数按2009年省在岗职工平均工资的8。

我想问一下十级工伤可以赔偿多少我在杭州萧山月平均工资3500
　　对于十级工伤的赔偿，主要包括以下几个方面：医疗费：治疗工伤所需的费用，凭发票报销。住院伙食补助费：一般为当地最低生活水平的70%-90。原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。一次性伤残补助金：为7个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：具体标准由省。

杭州市萧山区2013年职工人均月工资是多少
　　2013年杭州范围包括萧山在内最低工资标准是1470元/月所有薪资综合全年平均为42493元希望对你有用

杭州萧山10年非农失业金有多少
　　1、失业保险金标准的计算失业人员第1个月至第12个月领取的失业内保险容金标准，按照所缴纳失业保险费的年限确定；第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%。失业保险金标准一般都低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最。

杭州是的基本工资是多少
　　这是杭州市区第10次调整最低工资标准。不久前，省政府确定全省最低月工资标准，调整为850元、750元、700元、620元四档；非全日制工作的最低小时工资标准，调整为7.2元、6.4元、6.0元、5.3元四档。杭州市政府根据实际情况，研究决定从07年9月1日起，将杭州市市区不含萧山区、余。

杭州现在的失业金是怎么算的现在的最低工资标准是多少我是外地
　　最低工资标准：截至当前时间2025年1月，杭州市的最低工资标准尚未公布。不过，您可以参考最近一次调整后的最低工资标准。例如，在2021年，杭州市的最低工资标准分为两档：萧山区、余杭区、临安区、建德市、桐庐县和淳安县的标准为每月2010元，而市区及江干区、西湖区、滨江区、。

杭州萧山肯德基一般员工工资大概多少啊知道的人透露下啊
　　关于杭州萧山肯德基一般员工的工资，具体数额可能因个人能力和工作表现而有所差异。但根据相关信息，我们可以提供一些大致的薪资范围：小时工：小时工的工资通常在法定最低工资标准之上。以杭州为例，最低工资标准为2010元/月，因此小时工的工资可能会略高于这个数字。正式员。

杭州市公积金的最低标准是多少
　　杭州市公积金的最低标准因地区而异，主城区、萧山区、余杭区和富阳区下限为2010元，临安区下限为1800元，桐庐县、淳安县、建德市下限为1660元。自2020年7月1日起，缴存单位应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数，缴存基数为2019年职工个人月平均工资。2020年新录用职。