劳动法除了基本法和几个解释外还有哪些关于劳动法相关的细则法律

民法典与合同法的区别
　　劳动法属于社会法。劳动合同不是传统意义上的关于给付和对等给付的债权合同，相反它是一种带有很强人身权色彩的，关系到雇员生存基础的。是民法这个法律部门的基本法，《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国物权法》、《中华人民共和国公司法》等民事、商事法律均属于。

何为劳动争议预防和处理
　　那么何为劳动争议预防和处理？下面小编简单给大家做个介绍。一、何为劳动争议预防和处理？劳动争议是指劳动关系双方当事人因实行劳动。以法律为准绳是法律适用的重要原则，也是劳动争议工作处理的准则。所谓合法，既包括新颁布的《劳动法》，也包括宪法、基本法，还包括规章、。

我国法律框架
　　除了宪法这一主要的、居于主导地位的规范性法律文件外，宪法部门还包括主要国家机关组织法、选举法、民族区域自治法、特别行政区基本法。有关市场主体、市场秩序的法律、法规，如产品质量法、反不正当竞争法、消费者权益保护法等。6.劳动法与社会保障法。劳动法是调整劳动。

处女座女生和双子男生真的不配吗如果不配那么双子男和那个星座女
　　也看不懂是什么意思。2.此事与本人一点关系都没有，只是本着“看贴虽然看不懂回贴，利人利己的中华民族优秀传统美德”，顺便赚1个工分。。有关法律，请网络管理员及时删除本人跟贴。5.因删贴不及时所产生的任何法律包括宪法，民法，刑法，书法，公检法，基本法，劳动法，婚姻法，输入法。

谈如何规范劳动者单方解除劳动合同行为
　　劳动者对辞职的行使，可能是以牺牲用人单位的利益为代价的。然而基本法的原则是合同一经成立，在当事人之间便具有法律效力，当事人双方都。笔者建议立法者对关于劳动者单方预告解除劳动合同的法律规定作以修改，使之能更加公平合理，切合实际，使劳动法真正地实现平衡劳动关系双。

法的渊源与法律部门的区别
　　金融和税收方面的法律：中国人民银行法、商业银行法、个人所得税法、税收征收管理法；3有关宏观调控的法律、法规：预算法、统计法、会计法、计量法。4有关市场主体、市场秩序的法律：产品质量法、反不正当竞争法、消费者权益保护法。6.劳动法与社会保障法：劳动法、工会法。

法的渊源与法律部门的区别
　　金融和税收方面的法律：中国人民银行法、商业银行法、个人所得税法、税收征收管理法；3有关宏观调控的法律、法规：预算法、统计法、会计法、计量法。4有关市场主体、市场秩序的法律：产品质量法、反不正当竞争法、消费者权益保护法。6.劳动法与社会保障法：劳动法、工会法。

司法考试经济法主要考什么
　　招投标法：1.中标通知书的法律性质；2.必须招投标项目范围；劳动法：1.延长工时的情形；2.企业裁员的程序；情形；补偿；环境保护法：1.地方环保标准。除了这个部门法；2.分值分散，所考范围涉及基本法30部左右，重要的条例细则20部左右；司法解释10部左右；3.宜早作准备，不然考前必然慌不择路。

宪法个法律哪个高
　　中国的法律分基本上可以为六等：一是国家根本法，即宪法；二是国家基本法，由全国人大或常委会制定颁布，关系国计民生的重大法律，比如民法、。海洋法规：41部，涉及相关文件及司法解释：53条；房地产及建筑法规：104部，涉及相关文件及司法解释：593条；劳动法类：46部，涉及相关。

中国法律体系简介
　　除了宪法这一主要的、居于主导地位的规范性法律文件外，宪法部门还包括主要国家机关组织法、选举法、民族区域自治法、特别行政区基本法。有关市场主体、市场秩序的法律、法规，如产品质量法、反不正当竞争法、消费者权益保护法等。6.劳动法与社会保障法。劳动法是调整劳动关。