关于解决企业职工基本养老保险未参保和中断缴费等问题的意见

养老保险中断真的没有关系吗
　　养老保险中断真的没有关系。因为养老保险是累计缴纳满15年就可以。职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：达到法定退休年龄，并已办理退休手续。所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务。个人缴费至少满15年过渡期内缴费年限包括视同缴费年限。如今。

关于天津市到期大学生村官补交养老保险的问题
　　关于天津市到期大学生村官补交养老保险的问题，以下是相关信息：补缴条件：个企业职工未达到法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费。补缴范围：这次享受补缴基本养老保险费优惠政策的，包括未参保企业和人员及中断缴费的企业和人员。不包括按规定核定了缴费基数但有历史。

企业职工养老保险新政策
　　基本养老金计发办法计发待遇。补缴养老保险费的条件和方式：用人单位及其职工需符合一定条件可以补缴2011年6月30日前在单位应保未保和中断缴费期间的养老保险费。具体条件包括用人单位整体未参保、未及时为职工办理参保造成应保未保、职工参保缴费后中断缴费等情况。。

自己交养老保险算企业职工养老保险吗
　　养老保险个人交和单位交的区别1、单位交养老保险和个人交的不同主要是体现在缴费上：单位缴费基础为：当月上报标准工资或上一年岗位平。缴费比例是20%。2、其次是缴费期限上：单位缴费必须缴费至退休，中途除了失业和学习等情况下，不能任意中断缴费。个人相对来说就要灵活。

养老保险中断后是否要补交怎样更划算
　　可以从以下几个方面考虑：补交的影响：养老保险中断后可以选择补交，也可以不补交。如果不补交，只需累计缴费满15年即可领取养老金。但中断缴费会影响退休后的养老金待遇，包括降低基础养老金、平均缴费指数和个人账户养老金。补交的条件：企业职工在非失业救济金期间的中断。

关于补办补缴养老保险及退休年龄有何规定
　　参保人需携带携带存档卡、身份证复印件以及原件到当地的社保机构办理补缴手续。退休年龄规定：企业职工退休年龄从60周岁提高至65周岁。对于部分特殊工种的劳动者，可按照法定退休年龄推迟至70周岁。缴费年限累计计算：以往我国规定，养老保险缴费年限满15年即可办理退休。

唐山职工养老保险缴费标准
　　对重度残疾人等缴费困难群体，地方人民政府为其代缴部分或全部最低标准的养老保险费。法律客观：《社会保险法》实施前我省用人单位欠缴养老保险费和职工中断缴费、应保未保等问题现在可以解决了。近日，省人社厅出台《关于实施前企业职工补缴基本养老保险费有关问题的通知。

养老保险缴费最新政策
　　个人在选择缴费基数时，应根据自己的承担能力，尽可能选择较高的缴费基数，以利于到达领取养老金年龄时，能够领取较高的养老金。2.用人单位及其职工需符合什么条件可以补缴2011年6月30日前在单位应保未保和中断缴费期间的养老保险费？答：1用人单位整体未参保的，应从单位注册。

企业职工基本养老保险如果中断可以累计吗
　　用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险。因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳。因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。而且单位方式可以参保5险1金，而个人方式只能参保养老，医疗保险2种.