工伤保险和意外伤害保险
若被保险人按政府的规定取得补偿,或从其他社会福利机构,任何医疗保险取得补偿,商业保险仅给付剩余的部分。如果你买的商业意外保险,里面有收入补偿型的,是可以得到额外的补偿的。如住院津贴。还有,一旦身故,是可以获得双份赔偿的。
工伤保险与意外伤害保险关于误工费怎么赔偿
工伤保险的误工就算正常出勤。按其本人原工资计算。意外伤害保险则根据个人纳税工资再参照,当地平均工资计算,下限为60%,上限为300%
单位可以用意外险来代替工伤保险吗
不可以单位不能用意外险来代替工伤保险。工伤保险属于国家强制规定必须缴纳的社会保险,而意外险属于商业险,两者之间的性质不同,意外险只可以当做工伤保险的补充,而不能代替工伤保险。
意外险和工伤保险的区别意外险有没有伤残等级的赔偿
性质不同:工伤保险属于法定的社会保险,具有强制性,如果用人单位违背规定不为职工购买工伤保险的,将承担一定的法律责任;而意外险属于贸易保险,其法律调解规范属于商法部门,一般行业不具有强制性,保险的赔付金额也可以根据投保金额大小而变化。3、二者得以存在的法律关系不同。
如果报了工伤保险还能报意外险吗
能工伤保险和意外险是可以同时报销的。工伤险和意外险是可以同时享受的,人身意外伤害保险和附加意外伤害医疗保险属于商业保险,其与工伤保险性质不同,可同时并存。
工伤保险与意外保险区别
的文章。在前面我已经说过了,这篇文章比形散神聚更胜一筹。诸位见过大风沙没有?大,也可以赚经验图
商业意外险和工伤保险冲突吗
不冲突商业意外险与工伤保险并不冲突。商业意外险主要是为个人在商业活动中可能遇到的意外风险提供保障,而工伤保险则是国家为了保障劳动者在职业活动中可能遭受意外伤害或患职业病时,给予其必要的医疗救治和经济补偿所设立的一种保险。在发生工伤事故时,员工可同时享受。
自己在保险公司买有意外险公司里买有工伤保险如果出了意外可以
可以同时得到两边工伤险和商业意外险的赔付。发生重大伤残时,可以同时获得工伤保险和商业意外险的赔付。如果仅仅是普通医疗,通常情况下不能同时获得两边的赔付,因为医疗赔付一般是补偿性质的,两边赔付的医疗费之和不会超过实际花费。在索赔程序方面,首先应遵循工伤保险。
五险中的工伤险包含意外险吗
五险中的工伤险包含意外险吗?五险中的工伤险不包含意外险的
有工伤保险还需要意外伤害保险吗
保险小编帮您解答,更多疑问可您好,工伤保险是社会保险的一个项目,主要保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。意外伤害属于商业保险,保障范围比社保更为广泛,建议参加工伤保险之外购买意外伤害保险作补充。